員工斥漢莎殘疾歧視 -- 2008-10-23
一批在德國漢莎航空膳食公司任職的生產部員工批評工作時間過長,聲稱一名任職逾9年的女工,今年出現坐骨神經痛,請了兩個月病假。復工後,醫生紙寫明她暫時只能從事較輕省的工作,但遭上司冷言冷語,反而安排調她往抬「刀叉」更沉重的工作,令她病情惡化。其後一直返早更的她更被調往夜班,事主及工友不滿上司經常借故辱罵員工,令她們非常難受,最後更因不堪壓力而服食安眠藥自殺,幸好獲救。工會指公司涉嫌違反殘疾歧視條例,計劃到平機會投訴;公司則稱一直關注員工的工作安排,暫時未收到有關投訴。 協助事主的立法會議員及香港民用航空事業職工會秘書長表示,事主有「輕工紙」,上司不單未有為她安排合適工作,反而辱罵她及安排更惡劣的工作給她,有違反殘疾歧視條例之嫌。立法會議員續稱,員工亦希望可以爭取改善工作環境,較早前訪問了二百名員工的調查便顯示,有14.4%員工每周工時達70小時以上。工會除計劃到平機會投訴,亦會約見勞工處及公司反映意見。
Source : 明報新聞網
|
|